Кейсы корпоративной разработки — сайты, платформы, интеграции

“H-Studio выступили для нас не как подрядчик, а как полноценный технический партнёр. Команда сразу предложила архитектурное решение под SaaS-продукт, а не набор отдельных экранов. В результате мы получили масштабируемую платформу с понятной логикой, чистым кодом и возможностью развивать продукт без переписывания с нуля. Редкий случай, когда технические решения действительно думают на несколько шагов вперёд.”

“Для нас было важно не просто «сделать сайт или систему», а навести порядок в процессах. Мы пришли к H-Studio с живым бизнесом: производство, заказы, клиенты, сроки — и пониманием, что дальше так работать нельзя. Команда очень быстро погрузилась в нашу реальность, задала правильные вопросы и предложила решения, которые учитывают не только технологии, но и реальные рабочие процессы. В итоге мы получили систему, которая работает стабильно, снимает рутину и не требует постоянных доработок «по ходу». Отдельно ценю подход: всё прозрачно, по этапам, без хаоса и внезапных решений. Это редкий случай, когда подрядчик думает как внутренний IT-отдел, а делает как команда корпоративного уровня.”

“Работа с H-Studio ощущалась как сотрудничество с техническим сооснователем. Они сразу поняли логику AI-продукта — синхронизировали наше приложение, дашборды и маркетинговые потоки. Бета ChronoAI теперь работает стабильно, с аналитикой в реальном времени и без простоев. Такой уровень исполнения встречается редко.”

“Мы искали не подрядчика, а команду, которая возьмёт ответственность за результат. В типографии много процессов: заказы, расчёты, сроки, клиенты, производство — и любая ошибка сразу стоит денег. H-Studio подошли к задаче очень системно: разобрали процессы, убрали лишнее, выстроили понятную логику и сделали решение, которое действительно упрощает работу, а не добавляет новых сложностей. Сейчас мы работаем спокойнее: меньше ручной работы, меньше путаницы, больше контроля и прозрачности. Для нас это был важный шаг от «постоянного тушения пожаров» к нормальной, устойчивой работе бизнеса.”